お問い合わせ番号：533603　最終確認日：2024年04月30日

BtoB SaaS_ラーニングコンテンツ企画・制作担当【法人事業部】

KIYOラーニング株式会社

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募集内容

職種名	BtoB SaaS_ラーニングコンテンツ企画・制作担当【法人事業部】
業務内容	【募集背景】当社は、ビジネスパーソン向けオンライン資格講座を2008年に開始して以来、『学びを革新し、誰もが持っている無限の力を引き出す』をミッションとして事業を展開しています。2020年には東証マザーズ（現在グロース市場）に上場し、教育のデジタル化の流れをリードしながら成長をしてきました。そこで培った、人材育成のシステム開発、コンテンツ開発のノウハウをベースに、 2017年にBtoB向けの人材育成クラウドサービス『AirCourse』をリリースしました。こちらのプロダクトでは、約800コースある受け放題研修動画と自社コースを簡単に配信・管理できるSaaSを提供しています。昨今の人的資本経営を重要視する企業のリスキングやDX人材育成の強化を背景に、急速に成長をしています。今後も法人向けの人材育成サービス市場は急拡大が見込まれており、当社はその中でNo1になるためにマーケティング、営業、カスタマーサクセス、コンテンツ企画部門の組織強化を進めています。当社では、法人顧客の幅広い研修ニーズに対応し、人材育成を支援し続けるために、常にアップデートされる研修動画コンテンツの制作に注力しています。新しいアイディアや手法に積極的に挑戦し、他部門と連携しながら顧客満足度No1のeラーニングコンテンツの企画・開発をリードしていただける方を募集しています。【業務詳細】法人向け人材育成eラーニングサービスのコンテンツ企画部門のリーダー候補として、営業、マーケティング、カスタマーサポート部門と連携しながら、売上拡大と顧客満足度の向上を牽引して頂きます。将来的には、法人事業部の戦略策定やプロダクト開発の上流工程から積極的に関わり、メンバー育成やチームマネジメントを担っていただくことを期待しています。顧客ニーズや市場トレンドを先取りし、スキルアップやリスキリングに最適な研修動画の企画・開発をしていただきます。・顧客ニーズや市場調査　※営業やカスターマーサクセス部門の商談に同席することもできます。・研修動画の企画立案・講師や提携企業の開拓、選定・研修カリキュラムの企画立案・制作ディレクション（自社スタジオで収録）・制作スケジュール策定と進行管理・研修動画の更新、改善変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	・オンラインサービスのコンテンツ企画または制作に関わる業務を行った経験がある方・映像制作会社でディレクション経験がある方・教育系の講座開発や教材制作のご経験がある方・企業の人事や人材育成部門で社内研修やスキル管理などの業務を行った経験がある方・人材育成に携わる企業のマーケティング部門や人事部門向けコンテンツ提供企業　（WEBサイトや雑誌等）で市場調査や記事・ホワイトペーパー等の　制作に携わったことのある方 ▼以下のような方々から応募があります。・オンラインコンテンツの企画・制作があるが商材や顧客を変えたい方　（教育・HR領域に変えたい方）・人事部門での研修/人材育成経験や企業研修講師の経験があるが、　コンテンツ企画・制作寄りにキャリアをシフトしていきたい方【現在の組織構成】配属部署：法人事業部　マーケティング部マーケティング部は現在部長（事業部長が兼務）＋3名（正社員2名、パートタイム1名）の組織です。ご入社後はコース新規制作と提携先開拓の業務をメインでお任せします。【ミスマッチとなる可能性の高い方】・クリエイティブな映像制作（CM・ドラマ・アニメーション等）を希望されている方
学歴	不問
雇用形態	正社員試用期間：有/4ヶ月備考：期間中の条件変更なし
勤務地	勤務地1 〒100-0014 東京都千代田区永田町2丁目10番1号永田町山王森ビル4階変更の範囲有会社の定める勤務地受動喫煙対策確認中
給与	想定年収求人紹介時にご案内します
勤務時間	勤務時間 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：確認中平均残業時間 20時間/月
休日・休暇	年間休日 120日年末年始慶弔産休育児年末年始 /有給休暇 /特別休暇（年４日好きな時に休暇がとれる） /産前産後休暇 /育児休暇 /介護休暇 /子の看護休暇
手当・福利厚生	等級手当、みなし残業手当、通勤手当、（役職手当・専門職手当）交通費全額支給 /各種社会保険完備/インセンティブ有（業績や評価に応じて支給） /書籍購入補助/セミナー受講支援制度 /資格取得補助制度（資格取得報奨金、費用補助、同社の各種資格講座を受講可能） /服装自由/書籍購入補助
保険	健康厚生年金雇用労災

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企業情報

企業名	KIYOラーニング株式会社
事業内容	学習や教育におけるIT化が進む中、同社では法人、個人双方に向けた下記２つの事業を展開しております。 ■オンライン資格講座「STUDYing（スタディング）」※累計受講者数10万人を突破通勤時間など、スキマ時間で資格を取得するためのオンライン教育サービスを提供しています。わかりやすい講座を作るための講座開発ノウハウと、学びやすく続けやすい学習システムがあり、専用の動画撮影スタジオや最新機材を活用した、高品質な講座を開発しています。 ■法人向け：社員教育クラウドサービス「AirCourse(エアコース）」※大企業からベンチャー企業まで多数導入中企業の人材育成の悩みを解決する社員教育クラウドサービス。サブスクリプションで社員研修コースが受け放題です。自社の研修動画なども簡単に配信でき、テレワーク・複数拠点・スキマ時間での学習など、多様な働き方に対応したサービスです。レポート機能や集合研修の管理など管理者向け機能も充実しており、一元管理が可能。社員教育を効率化します。
設立年月日	2010年 1月 4日	資本金	8億371万円	従業員数	83名

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