◆求人広告営業を担当頂きます。事業計画に沿って発生する採用ニーズを汲み取り、お客様の採用パートナーとして課題解決を行うことがミッションです。 【詳細】 ・アプローチ:担当するエリアの法人企業にお電話でのアプローチがメイン。荷電リストは会社から基本的に配布されます。30〜50社程度担当し、単価は20〜300万程度です。 ・アポイント:まずは採用の課題やニーズを訪問してヒアリングします。自社の様々なプロダクトを用いて、顧客の採用を成功に導く、競合に打ち勝つ企画を立て提案します。 ・取材 :受注が決まれば、取材に移ります。企業の魅力や募集職種の仕事内容など詳細をヒアリングし、 制作担当と共に原稿作成を行います。 ・掲載後 :応募・PV数などの効果を分析し、改善案の提案を行います。長期的なお付き合いを実現するために 【仕事の魅力】 ・大手企業からベンチャー企業まで様々な企業を担当できます。カウンターパートも募集部署の管理職、人事、経営層まで様々です。様々な企業のビジネスモデルを 学ぶことが出来、コネクションも広げることが出来る営業職です。 ・顧客のニーズを汲み取り、期待を超える広告を企画し、自ら提案します。営業力だけではなく、企画力、傾聴力、論理的思考力等、様々なスキルを身につけられます。
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